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WDでは、キャリア形成は職務の枠にとどまりません。世界中の従業員とその家族を支える包括的な福利厚生を提供しています。

健康

世界中のデータを保存するのと同じように、従業員の健康とウェルビーイングのサポートにも取り組んでいます。

生活

大切な瞬間は、スプレッドシートの中ではなく、日々の暮らしの中にあります。WDは、仕事の外でもあなたと家族を支えるプログラムを提供しています。

経済面とその先へ

かけがえのない思い出を守るのと同じくらい、将来への安心は重要です。だからこそWDは、これからの歩みに備えるための福利厚生を提供しています。

主な福利厚生

ここでは、世界各国のWD従業員に提供されている主な福利厚生をご紹介します。

  • 従業員株式購入プラン（ESPP）

  • 有給休暇
  • 従業員支援プログラム
  • 生命保険

ウエスタンデジタルは、すべての応募者と従業員に平等な機会を提供することに努めており、保護対象グループの状況に基づいて応募者または従業員を差別することはありません。保護対象グループの状況に基づく個人へのハラスメントも禁止しています。当社の差別およびハラスメント禁止ポリシーの詳細については、こちらをクリックしてください。

ウエスタンデジタルは、障害を持つ応募者に機会を提供するよう努めています。合理的配慮が必要な場合は、jobs@wdc.comまでメールにてご連絡ください。メールには、必要な対応の説明、応募するポジションの職種と求人番号を記載してください。

候補者への通知：ウエスタンデジタルの代理人を名乗る者から、採用条件として支払いを求められるという詐欺の報告が寄せられています。ウエスタンデジタルおよびその関連会社は、求人への応募または採用条件として支払いを要求することはありません。このような要求を受けた場合は、直ちにjobs@wdc.comにご報告ください。

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