Keanekaragaman, Kesetaraan, & Inklusi

Di Western Digital, kami berhasil memanfaatkan kekuatan dan potensi keanekaragaman. Kami percaya bahwa cara paling efektif untuk menghargai keanekaragaman pelanggan dan komunitas kami di seluruh dunia adalah menunjukkan keanekaragaman tersebut dari dalam. Tetapi itu tidak cukup. Kami bekerja keras untuk menumbuhkan lingkungan yang inklusif, di mana setiap individu merasakan rasa memiliki, rasa hormat, dan rasa berkontribusi yang tulus.

Mendukung Undang-Undang Kesetaraan

Kenakeragaman di Western Digital menghadirkan keberanian, kekuatan, dan keunggulan. Keanekaragaman mendorong inovasi kami. Karena itulah kami merasa terhormat untuk menyatakan dukungan kami untuk Undang-Undang Kesetaraan.

Undang-Undang Kesetaraan merupakan usulan perundang-undangan federal yang akan memperbaiki undang-undang hak sipil yang ada untuk memberikan perlindungan penuh bagi karyawan LGBTQ+ di seluruh Amerika Serikat, termasuk kebijakan anti-diskriminasi oleh perusahaan di tingkat federal. Kebijakan kami saat ini sejalan dengan usulan Undang-Undang Kesetaraan, karena kami tidak mengizinkan diskriminasi dan ketidaksetaraan di tempat kerja kami.

Program dan Kemajuan Keanekaragaman & Inklusi 2018

Western Digital mengambil pendekatan holistik untuk menciptakan budaya rasa memiliki. Kami terus meraih kesuksesan melalui strategi perekrutan tersasar, program pengembangan dan kemajuan inovatif, serta komitmen untuk kesetaraan bagi semua karyawan untuk membangun lingkungan kerja yang inklusif.

diversity-inclusion-western-digital-feature1

Perwakilan Gender Karyawan Global

diversity-inclusion-western-digital-race-chart

Kelompok Ras/Suku
Perwakilan Karyawan AS

Berkomitmen untuk Budaya Rasa Memiliki

Komunitas Sumber Daya Bisnis

Kelompok Sumber Daya Bisnis kami berfungsi sebagai platform bagi karyawan untuk membangun hubungan dan koneksi, memupuk rasa memiliki, serta mengembangkan cara untuk mendukung bisnis kami. Tujuh jaringan karyawan kami terdiri dari 20 cabang global termasuk kelompok di India, Tiongkok, Israel, Thailand, Malaysia, dan Filipina.

Semua Western Digital BRG terbuka menyambut karyawan yang tertarik bergabung.

Penghargaan dan Pengakuan

Meskipun pekerjaan kami terus berlangsung setiap hari, kami bangga telah memperoleh hal berikut tahun ini.

Kampanye Hak Asasi Manusia:

Tempat Kerja Terbaik untuk LGBTQ

Penghargaan Women’s Choice:

Perusahaan Terbaik untuk Milenial

Artikel unggulan dari blog kami

KUNJUNGI BLOG WESTERN DIGITAL

Cara Western Digital Mendukung Keanekargaman & Inklusi

Ketika Kebaikan Menjadi Global – Pendekatan “Dari Dalam Ke Luar” Kami terhadap Inklusi

Blog

Kiranmai Pendyala: Menaklukkan Tantangan Cantik

Di usia 18 tahun, Kiranmai Pendyala merupakan orang tua yang menjadi mahasiswa di India Selatan yang bermimpi meningkatkan taraf hidupnya.

Pelajari Selengkapnya

Blog

Melalui Desain: Aisha Alkinaey Merayakan Ekspresi tanpa Malu

Western Digital memberdayakan Aisha Alkinaey untuk menjadi dirinya sendiri, baik dalam karyanya maupun di tempat kerja.

Pelajari Selengkapnya

Blog

Dr. Kiran Gunnam: Karier dalam Ide Kekinian

Sudah menjadi hal umum bagi ilmuwan atau insinyur terkemuka untuk mendedikasikan karier mereka untuk memajukan teknologi tertentu.

Pelajari Selengkapnya